公司民主管理制度

為了充分調(diào)動和發(fā)揮廣大職工的積極性，進(jìn)一步加強民主管理，促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展，特制定以下幾項民主管理制度：　　一履行職代會制度　　第一條公司每年至少召開一次職工代表大會，聽取年度工作(總結(jié))報告，審議年度工作計劃，討論有關(guān)規(guī)章制度，開展民主評議活動，形成職代會決議。　　第二條認(rèn)真執(zhí)行職代會決議，并隨時督促檢查貫徹落實。第三條充分利用職代會形式，實行企業(yè)民主管理，促使廣大職工能夠有效參與企業(yè)民主管理，為企

　　為了充分調(diào)動和發(fā)揮廣大職工的積極性，進(jìn)一步加強民主管理，促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展，特制定以下幾項民主管理制度：

　　一 履行職代會制度

　　第一條 公司每年至少召開一次職工代表大會，聽取年度工作(總結(jié))報告，審議年度工作計劃，討論有關(guān)規(guī)章制度，開展民主評議活動，形成職代會決議。

　　第二條 認(rèn)真執(zhí)行職代會決議，并隨時督促檢查貫徹落實。第三條 充分利用職代會形式，實行企業(yè)民主管理，促使廣大職工能夠有效參與企業(yè)民主管理，為企業(yè)的發(fā)展出謀劃策。